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春意闌珊，初夏將至。值此播種與澆灌希望的季節里，2023年4月6日下午合肥高科迎來了安徽國防科技職業學院黨委書記余嗣元、電氣學院院長李翔、汽車學院副書記余桂剛、經貿管理學院書記劉峰、招生就業班副主任柳春、高新區人事局就業處處長劉浩、高新區人力資源中心主任張力等領導，蒞臨我司開展“關于高校畢業生就業的調研拓崗工作”。

  公司董事、副總經理陳茵及人力負責人就公司人才培養、校企協同創新等方面進行交流。副總經理陳茵表示，歡迎更多的優秀畢業生加入合肥高科，推動合肥高科產業高質量發展。架起校企合作的人才橋梁，開啟交流，打通校企合作途徑，加強校企合作，理論與實踐的技術轉化，實現學生、學校、企業的三方共贏。

  校企協同是新形勢下企業發展進步的內在要求和實現資源共享、優勢互補的雙贏戰略舉措，既是當前之務，又是利在長遠的大計。為了即將面臨就業的大學生們能夠有效地將理論知識與實踐接軌，通過與企業的橫向合作,既讓在校師生充分接觸和了解社會需求,也能夠將自己的理論知識應用于實踐，獲取更多地就業機會，同時也為企業的長遠發展提供人才儲備。

  合肥市高新區人事局領導對高新區企業人才引進的重視，協助組織企業與學校間的交流活動。為高新區企業引進優秀高校畢業生提供支持、為學校和企業協同搭建橋梁。給高學歷、高素質、高技能的人才提供了一個社會實踐平臺，希望企業與學校共同打造優秀畢業生實習、就業綠色通道，為高新區企業賦能。